按照主題教育工作安排，8月21日下午，水發能源集團黨委召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育調研成果交流暨典型案例剖析會，開展典型案例解剖式調研成果研討，進行調研成果交流，由淺入深、由點及面，切實把調研成果轉化為推動水發能源高質量發展的思路、辦法和舉措，推動主題教育走深走實。水發能源集團黨委書記、董事長王東凱主持會議并講話，水發集團主題教育第四聯絡組組長王曉川和聯絡組有關同志到會指導。

水發能源領導班子聚焦國有企業黨的建設、對標尋標創一流、推動綠色低碳發展等8個主題，深入基層、直奔一線，開展全覆蓋調研。會上，圍繞各自選取的調研題目依次進行發言，并對正反面案例進行深入剖析，提出加強和改進相關工作的思路舉措。

王曉川對本次調研成果給予高度認可，并提出三點意見：一是要在理論武裝上持續用力，切實以習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂。二是抓住本企業當前工作的“牛鼻子”，切實做好成果轉化這個“后半篇文章”，將調研成果轉化為推動經營發展的具體思路，轉化為破解瓶頸制約的實招硬招，轉化為推動本企業高質量發展的強大動力和生動實踐。三是要在常態長效上持續用力，以實際行動和扎實成效建設健康魅力新水發。

王東凱在作總結講話時強調，一要持續學好黨的創新理論。二要持續用好調查研究“傳家寶”。三要持續抓好調研成果的轉化運用。牢固樹立研以致用的理念，對經過充分研究、比較成熟的調研意見，及時轉化為工作思路和具體舉措，堅決防止一“研”了之、“究”而不實。四要持續建好調查研究長效機制。堅持領導干部帶頭調研、上下統籌聯動調研、典型案例式調研等工作機制，一錘接著一錘敲，不斷破解關鍵問題和突出難題。（張亞利 供稿）