陽春三月，恰逢“志愿服務月”。為深入貫徹落實山東省精神文明建設工作會議精神，持續推進志愿服務工作深入開展，深化拓展精神文明建設，按照山東省總工會有關要求和全省工會第四個“志愿服務月”工作方案以及水發集團工會相關部署安排，水發能源集團有限公司工會委員會結合志愿服務工作實際，組織開展了形式多樣的志愿服務活動。以實干舉措弘揚雷鋒精神，傳播志愿理念，為美麗中國建設貢獻水發力量。

志愿服務更有向心力

緊密結合文明創建及“志愿服務月”活動的實際，水發能源集團工會及時召開會議研究制定《水發能源集團“志愿服務月”工作實施方案》，按照方案確定的內容和要求認真安排部署，讓志愿服務活動更有向心力。 

目前，水發能源集團志愿服務隊共計128人，在職黨員志愿者人數達到68人（含預備），在職共青團員者人數達到28，普通群眾32人。“志愿服務月”期間，共組織志愿服務活動15次，參與黨員達69%，服務時長共計30小時。同時，認真做好志愿服務活動記錄，利用水發能源自辦網站、微信公眾平臺等網絡媒體，大力宣傳志愿服務活動中涌現出來的先進典型事跡，弘揚社會“正能量”，樹立黨員良好形象，并及時總結推廣志愿服務活動中的好經驗好做法，促進志愿服務工作的規范化、常態化。

志愿服務更有覆蓋力

立足工作實際，水發能源集團工會創新服務形式，提高服務質量，積極開展豐富多彩的志愿服務活動，引導集團志愿者大力弘揚志愿服務精神，形成“我為人人，人人為我”的良好社會風尚，讓志愿活動更有覆蓋力。

一是開展學雷鋒活動。走訪慰問抗戰老兵、老黨員，充分發揚尊老愛老敬老的傳統美德，開展下鄉上門志愿服務，為老年人用戶講解線上繳費流程、講解正確使用燃氣基本知識，踐行“我為群眾辦實事”的初心；二是開展疫情防控志愿先鋒活動。為保障18萬戶居民供暖，確保4萬余戶居民生活用氣、910余戶工商企業生產用氣和39所學校的日常用氣，發揮黨員先鋒模范作用沖鋒“疫線”，24小時全天候守護，利用微信繳費、線上繳費、管家式服務等的綜合辦事服務，實現一次辦、線上辦、掌上辦，助力疫情防控；三是開展義務植樹活動。組織濟南、曹縣、臨洮三地志愿者在植被較少的地區開展義務植樹活動。廣大黨員同志帶頭，積極參與義務植樹活動，營造了綠化造林的良好氛圍；四是開展環境保護志愿活動。組織開展“文明衛生大掃除”、社區有害垃圾回收志愿活動，培養文明健康、綠色環保的生活方式，為城市清潔工群體減輕負擔，為美化城市貢獻力量。

志愿服務更有凝聚力

此次“志愿服務月”活動期間，水發能源集團工會創新工作模式，及時調整、組建一只行動力強、素質過硬的志愿服務隊，深入實施“強化保障、聚焦服務、融入治理”三個三工作機制，充分發揮黨員先鋒模范作用，帶動團員、群眾積極參與，圍繞不同階段組織不同主題的志愿活動，以黨建引領推動志愿服務落地有痕、凝心聚力，踐行社會責任擔當、履行國企擔當。

強化“三個保障”，組建過硬隊伍。堅持黨建引領，強化組織、人員、資源三個保障，建設群眾“記得牢、用得上、出效果”的志愿服務隊伍；圍繞“三個聚焦”，用心用情服務。聚焦服務對象、服務類別、服務形式牢固樹立以人民為中心的發展思想，從人民群眾關心的事情做起，從讓人民滿意的事情抓起，提高群眾滿意度。做好“三個融入”，做實志愿服務。推動志愿服務與業務工作、鄉村振興、網格精細化治理深度融合，讓黨建引領志愿服務建設有熱度，更有溫度。

志愿服務更有續航力

通過志愿服務月活動的開展，水發能源工會用實際行動踐行社會主義核心價值觀，進一步弘揚了“奉獻、有愛、互助、進步”的志愿者精神，很好地發揮了黨員先鋒模范作用。集團以此為契機，完善了2022年度志愿服務常態化活動計劃，形成長效機制，促進志愿服務工作走在前列、做出表率。

一是突出能源特色，開展能源宣傳教育志愿服務。組織專業骨干進學校、進社區，宣講清潔能源知識，進一步增強廣大市民對風力發電、光伏發電等清潔能源利用方式的了解和認識；二是圍繞濟困扶貧，開展扶貧幫困志愿服務。走訪慰問困難群眾，為困難群眾排憂解難，弘揚樂善好施、扶危濟困的傳統美德，營造關心公益事業、無私奉獻的良好風尚；三是細化理論宣傳，開展形式多樣的政策方針宣講活動。2022年，將圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神以及黨的二十大，開展理論政策宣講志愿服務活動。通過運用通俗易懂的語言、逐字逐句的講解，圍繞貫徹執行黨和國家重大決策、推進落實重大任務，宣傳各級黨代會精神，宣講黨的路線方針政策，推動黨的創新理論在基層落地生根，同時挖掘、宣講基層好人好事、先進典型、經驗做法，積極發出“能源好聲音”。（汪雨桐 供稿）